Facilitatrice de projet, j'accompagne les projets éthiques à se concrétiser en m'appuyant sur l'ingénierie de projet, les nouveaux modes d'entreprenariat, l'intelligence collective, la transition écologique et l'accompagnement aux changements pour produire des innovations sociétales auprès des entreprises, institutions et collectifs.
Accompagnement – formation, Hackathon, séminaires, fresques du climat, co-dev, coaching leadership, raison d'être, vision partagée, gouvernance partagée, management humain, entreprise libérée, analyse de pratique, organisation apprenante, impacts positifs, embarquement collectif, programme d’intrapreneur ...
Après un début de vie difficile qui donnera lieu à 18 ans de développement personnel m’imposant un travail rigoureux pour développer une posture fertile. J’ai commencé mon parcours à l’âge de 16 ans en portant des projets éducatifs pour le territoire. Par exemple, nous construisions des Push cars, sorte de bolide avec des matériaux destiné à la poubelle, pour faire des courses. Pendant la construction, nous travaillons des qualités d’êtres (savoir s’exprimer, écouter les autres, prendre des décisions ensembles …) et des savoirs techniques (frottement des roues sur le sol…).
J’y ai découvert les méthodes d’intelligence collective, les projets à vision politique (au sens de bon pour la cité), les méthodes ludiques et impactantes et les nouvelles manière de faire. Pour me professionnaliser, j’ai obtenu une DUT Carrière sociale, option animation socioculturelle. J’ai travaillé 2 ans puis j’ai fait une Licence coordination de projet. Après 2 ans sur le terrain avec des projets de gouvernance partagée et de recherche-action, j’ai fait un Master Sciences Politiques à la Sorbonne sur l’Ingénierie de la Concertation. J’ai fait mon stage dans une entreprise libérée des hiérarchies pyramidales en mettant en place la transition écologique auprès des 460 salariés réparties en France et Dom Tom. Puis j’ai accompagné tous les acteurs du haut du département de la côte d’Or à développer la transition écologique. A présent, j’accompagne à mon compte tous les projets qui font basculer de l’ancien monde au nouveau monde avec l’intelligence collective et les méthodes de transition écologique dans des formats vivants et impactant.
Quelques références :
- Accompagnement des grands dirigeants du Crédit Agricole du Grand Est à comprendre le défi climatique
- Séminaire de co-écriture du projet du magasin Décathlon avec les 25 salariés
- Séminaire de 4 jours « Manager avec coopération » auprès de 60 chefs d’entreprise, réseau Moov,
- Accompagnement à l’économie régénérative de l’industrie Trefilunion
- Coaching individuel de dirigeants au leadership et à l’accompagnement progressive de leur organisation.