Résumé du contenu

• Tour de table avec le recueil du vécu des stagiaires en matière de secourisme, ont-ils dû intervenir ? Comment cela s’est-il passé ?
• Réponses à leurs attentes
• Évaluation des acquis à l’aide du plan d’intervention, et/ou de mise en situation :
  • Avec évaluation en groupe (utilisation de maquillage pour reproduire au mieux la situation d’accident).
    • Soit :
      • Mise en œuvre si possible aux postes de travail
      • En salle, en reproduisant des situations les plus crédibles possibles
      • Visionnage de «Cas concrets»
      • Mises en situation surprises filmées sur les lieux de travail (avec l’accord préalable des secouristes)
• Révision des gestes de Secourisme (et d’urgence)
• Actualisation de la formation :
  • Risques de l’entreprise ou de l’établissement
  • Modifications du programme
• Développement de thèmes spécifiques :
  • Sensibilisation à la prévention, identification de situations dangereuses et de leur suivi.
  • Étude d’un ou des risques spécifiques de l’entreprise et des moyens d’y faire face.
  • Intervention soit : du Médecin du Travail, d’un Technicien en Prévention, Animateur, …
  • Visionnage de documents sur un sujet donné.

Objectifs de la formation

Maintenir les compétences du Sauveteur Secouriste du Travail, définies dans le référentiel de formation à un niveau au moins équivalent, voir supérieur à celui de sa formation initiale

Evaluer les compétences du Sauveteur Secouriste du Travail face à toutes situations d’accident, potentielles ou avérées.

Il devra être capable de :

• Situer le sauvetage secourisme du travail dans la santé et la sécurité du travail,
• Protéger,
• De Protéger à Prévenir,
• Examiner,
• Faire alerter ou alerter,
• De faire alerter à Informer,
• Secourir.
• Utiliser le défibrillateur (DSA ou DAE) avec un maximum de réactivité et un maximum d’aisance.

Résultats attendus

Développement des compétences.

Contenu de la formation

Moyens pédagogiques et techniques mis en œuvre    

La formation est essentiellement pratique, les explications du programme sont données pendant et à l’occasion de l’apprentissage des gestes.
Tout le matériel nécessaire pour cette formation est mis à disposition par le formateur : mannequin, couverture, accessoires, défibrillateur (DSA ou DAE), …

Pour les stages en entreprise, prévoir une salle de formation : paperboard, vidéoprojecteur
Validation des acquis. Un certificat de Sauveteur Secouriste du Travail sera délivré au candidat qui a participé activement à l’ensemble de la formation et fait l’objet d’une évaluation favorable de la part du ou des formateurs. 
A l’issue du stage, une attestation de stage est délivrée.

Durée totale de l’action

1 jour - 7 heures
de 9h00 à 12h30 et 14h00 à 17h30